《電訊報(bào)》消息稱，紐卡納前年經(jīng)紐卡斯?fàn)柭?lián)正醞釀一項(xiàng)重要人事變動(dòng)，瞄準(zhǔn)計(jì)劃任命前阿森納體育總監(jiān)杰森·艾托為俱樂(lè)部新任體育總監(jiān)，阿森艾托以接替今年5月突然離職的主管助喜保羅·米切爾。這位40歲的驗(yàn)或援策足球管理精英在阿森納積累了十年行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，上賽季曾被提拔為臨時(shí)體育總監(jiān)，鵲升阿魯納是紐卡納前年經(jīng)前總監(jiān)埃杜的核心搭檔，主要負(fù)責(zé)球員招募、瞄準(zhǔn)合同談判以及與主帥協(xié)同制定長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃。阿森艾托

自米切爾離任后，主管助喜紐卡的驗(yàn)或援策引援工作一度陷入停滯，上賽季僅簽下3名新援且表現(xiàn)參差不齊，鵲升俱樂(lè)部急需一位兼具專業(yè)眼光與執(zhí)行能力的紐卡納前年經(jīng)迪斯蒂法諾管理者。艾托的瞄準(zhǔn)優(yōu)勢(shì)在于其深度參與了阿森納近年崛起的關(guān)鍵歷程：他協(xié)助埃杜完成球探網(wǎng)絡(luò)改革，主導(dǎo)引進(jìn)了祖比門迪（現(xiàn)估值8000萬(wàn)英鎊）、阿森艾托薩利巴等核心球員，并在與曼城、利物浦等競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的搶人大戰(zhàn)中多次勝出。數(shù)據(jù)顯示，足球史上十大球王排名他主導(dǎo)的轉(zhuǎn)會(huì)中，73%的球員在首個(gè)賽季即成為主力，這一效率遠(yuǎn)超英超平均水平。

紐卡管理層尤其看重艾托的多維度能力：其精通英語(yǔ)、西班牙語(yǔ)和法語(yǔ)的優(yōu)勢(shì)，有助于開(kāi)拓南美與非洲市場(chǎng)；擅長(zhǎng)運(yùn)用數(shù)據(jù)分析模型評(píng)估球員潛力，cctv5 節(jié)目表與紐卡近年力推的“數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)引援”策略高度契合；而在性格層面，他既能與阿爾特塔等主帥建立互信，又能在轉(zhuǎn)會(huì)談判中堅(jiān)守俱樂(lè)部利益——例如2024年續(xù)約薩卡時(shí)，他通過(guò)分階段獎(jiǎng)金條款設(shè)計(jì)，既滿足球員訴求又控制薪資風(fēng)險(xiǎn)，展現(xiàn)出高超的李矛談判技巧。

值得關(guān)注的是，艾托在阿森納的最后階段已展現(xiàn)出獨(dú)立操盤能力。2025年冬窗，他主導(dǎo)了賴斯的續(xù)約談判，并推動(dòng)俱樂(lè)部以先租后買形式簽下巴西新星恩德里克，為阿森納節(jié)省了4000萬(wàn)英鎊轉(zhuǎn)會(huì)預(yù)算。這些案例讓紐卡確信，他有能力扭轉(zhuǎn)球隊(duì)近兩個(gè)轉(zhuǎn)會(huì)窗的低迷表現(xiàn)（上賽季引援評(píng)分僅6.2分，位列英超第11位）。

目前，艾托與紐卡的談判已進(jìn)入最后階段，若順利上任，他將肩負(fù)三大任務(wù)：一是優(yōu)化球探體系，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)法甲、比甲年輕球員的考察；二是建立“青訓(xùn)+即戰(zhàn)力”雙軌引援模式，緩解球迷對(duì)“高價(jià)低效”的不滿；三是與主帥埃迪·豪構(gòu)建更緊密的合作關(guān)系，確保引援方向與戰(zhàn)術(shù)需求高度匹配。正如《泰晤士報(bào)》分析：“艾托的十年槍手生涯，見(jiàn)證了阿森納從‘爭(zhēng)四狂魔’到冠軍競(jìng)爭(zhēng)者的蛻變。紐卡若能復(fù)制這種成功，或許能真正叩開(kāi)豪門之門?！?/p>